导游工资按出团量确定,但用人单位仍应确保其收入不低于最低工资 -19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠26 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月19日改判要点:即便用人单位的工资制度为“根据导游出团情况确定,并直接从领队收取的游客小费中支付”,但如果劳动者收入低于最低工详情
三分天注定,七分靠打拼 | 福厦联队角逐第五届“锦天城杯”足球锦标赛 福州律师资讯发布者 福州律师网2020年11月19日姑苏城外,太湖水畔,第五届“锦天城杯”足球锦标赛于2020年11月14日在美丽的园林之城——苏州拉开序幕,锦天城福州分所详情
单位以职工5年前被处刑罚为由解除劳动合同,明显超出合理期间,构成违法解除-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷25 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月18日改判要点:1、用人单位在劳动者的刑事判决生效后,未解除劳动合同,且在劳动者缓刑矫正期限内,仍安排劳动者正常工作发放工资,详情
仅以工伤保险金由单位缴纳主张存在劳动关系不能成立-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷24 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月17日改判要点:大黑公司未与劳动者签订过劳动合同,不存在劳动关系,其仅是受小白公司委托代缴员工工伤保险,小白公司一审提交的《委详情
盈科荣誉丨盈科福州马艺宾律师精湛服务获赠荣誉锦旗 福州律师资讯发布者 福州律师网2020年11月17日2020年11月16日,北京市盈科(福州)律师事务所马艺宾律师收到了所代理案件当事人林先生及陈女士送来的“高院胜最高院赢详情
未休年休假工资属加班工资性质,仍适用一年仲裁诉讼时效-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷23 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月16日改判要点:追索劳动报酬特殊仲裁时效,是指正常劳动时间内的薪资,不包括正常劳动时间之外的加班加点工资报酬,故劳动者年休假期详情
用人单位对员工入职时间负有举证责任,举证不能需承担不利法律后果!-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷21 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月16日改判要点:作为用人单位,对员工的入职时间负有举证责任,用人单位其没有办理入职手续导致劳动者具体入职时间不明,应当承担不利详情
用人单位与劳动者未解除劳动关系前,劳动者有权主张权益-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷22 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月16日改判要点:1.劳动者诉讼确认恢复与用人单位的劳动关系,在用人单位未解除与劳动者劳动关系前,劳动者未实际到岗工作,用人单位详情
盈科喜讯丨盈科福州张桂春律师当选福建省法学会民商法学研究会常务理事 福州律师资讯发布者 福州律师网2020年11月16日盈科福州律所 2020年11月7日,盈科福州律所党支部书记、管委会副主任张桂春律师出席民法典的理解与适用研讨会暨福建省详情