劳动者配偶签署离职结算清单可视为其本人知晓离职事实-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷18 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月12日改判要点:黄海的妻子张玲承认离职结算清单中“黄海”是其签署的,考虑到黄海与张玲系夫妻关系,且黄海自认其每月部分工资是直接详情
劳动者受伤后,公司给付治疗费用并与其签订《协议书》,能否证明劳动关系存在? -19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷17 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月12日改判要点:仅有《协议书》而无其他能够证实双方存在劳动关系的证明例:工资支付凭证、工作证、考勤记录等证据,无法证明双方存在详情
劳动关系的建立可以用人单位发放工资之日为认定条件-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷16 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月12日改判要点:从劳动者的银行工资流水来看,用人单位最早于2016年4月26日向劳动者发放工资,小白公司不持异议,结合双方于2详情
单凭微信聊天记录主张保底年薪数额,法院不予认可—19年福州中院改判案例评析—劳动争议纠纷15 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月9日改判要点:单凭劳动者与用人单位法定代表人的微信聊天记录,不足以认定劳动者保底年薪20万的事实。 案情简介: 王星于201详情
上级主管部门要求进行员工档案管理整改工作,能否作为公司未签订劳动合同的免责依据?-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷14 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月9日改判要点:未及时调档影响双方合同的签订,但调取档案并非双方签订劳动合同的必要条件,不能作为公司拒绝签订劳动合同的免责事由详情
人身损害赔偿与非因工死亡待遇并不相悖,遗属可同时主张获得—19年福州中院改判案例评析—劳动争议纠纷13 劳动工伤发布者 福州律师网2020年11月9日改判要点:闽劳社[2000]477号《关于调整企业职工因病或非因工死亡和遗属救济待遇标准的通知》第一条规定,国有企业职工详情
双倍工资不属于劳动报酬仍适用一年仲裁时效-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠纷07 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月30日改判要点:《劳动合同法》规定了未订立书面劳动合同的双倍工资,是对用人单位违反法律规定的行为所采取的惩罚性措施,该双倍工资详情
单位未足额缴纳社保,劳动者能否要求单位补足工伤保险赔偿差额?–19年福州中院改判案例评析—劳动争议06 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月30日改判要点:劳动者、用人单位和社会保险经办机构对社会保险缴纳基数发生的争议,属于行政管理的范畴,不是单一的劳动者与用人单位详情
劳动者达到退休年龄后仍在用人单位工作,终止用工关系后能否主张经济补偿金?-19年福州中院改判案例评析-劳动争议纠04 劳动工伤发布者 福州律师网2020年10月27日裁判要点:达到法定退休年龄后,劳动者继续为用人单位工作,劳动关系可延续至实际终止用工关系时止,但劳动关系应当认定为终止而详情
9月272019 福州律师蔡思斌原创–劳动合同到期未续签继续履行是否适用双倍工资罚则 劳动工伤发布者 福州律师网2019年9月27日2008年劳动合同法出台后,大家都知道,如用人单位与劳动者建立劳动关系但未签署劳动合同的,依据《劳动合同法》第八十二条规详情